Esu labai geros širdies žmogus ir noriu būti geras kitiems ir kažką padovanoti. Kadangi čia Lietuva ir arklys arkliui už dyką nugaros nekaso, todėl tas dovanas ir įvėliau į visai šventą reikalą - Lietuvos blogerių apklausą apie laisvalaikį.

Dovanos nedidelės, bet mielos. Krepšinio rinktinės fanų maikutės, žaisliukai, bloknotai. Visų prizų aprašymus rasite mano bloge apie tinklaraščius.

Šia apklausa noriu sužinoti, kurie Lietuvos tinklaraščių rašytojai turi pakankamai laiko darbams “į šoną” už pinigus ar kitas paslaugas.

Nepatingėkit, sudalyvaukit! :)

Rodyk draugams

Karksėjau apie darbą sau ir prisikarksėjau. Dabar sėdžiu Šiaurės miestelyje J.Galvydžio g. 5 viename iš 50 čia esančių verslo centrų skambiu ir niekam nesuprantamu pavadinimu Hub Vilnius ir darausi savo darbelius.

Tiems, kas nežino kas tas Hubas yr, galiu paaiškinti. Tai didelė bendra erdvė su stalais ir wireless internetu, kur susirenka dirbti visokio plauko freelanceriai. Jei nežinote, kas yra freelanceris irgi paaiškinsiu. Tai laisvai samdomas savo srities profesionalas neturintis vienos darbovietės, o dirbantis pagal užsakymus. Dažniausiai tokie freelanceriai yra dizaineriai, programuotojai, interneto marketingo konsultantai, projektų vadovai, rašytojai (blogeriai), vertėjai ir visi kiti, kurių darbas nėra pririštas prie staklių ir galima jį atlikti nuotoliniu būdu.

Taigi Hub Vilnius yra pirmoji tokio pobūdžio “skylė” Lietuvoje kurioje ir renkasi jau išvardintų profesijų atstovai. Užsienyje tokių Hubų yra ne po vieną visuose didžiuosiuose miestuose. Dažnai jie primena Loftus - namus-dirbtuves, kurias taip pamėgo meniškos sielos žmones. HubVilnius įsikūręs verslo centre, todėl čia menu nelabai ir kvepia.

Kam tas Hubas, jei galima dirbti namie? Aha, aš irgi taip galvojau, kol vidury svarbaus pokalbio su partneriu vaikai pradeda lipti ant galvos, prisysioja į kelnes ir dar susimuša… Arba esi kviečiamas žaisti gaudynių būtent tada, kai reikia užbaigti kokio projekto aprašymą. Arba žmona paprašo nueiti į parduotuvę, nes visai blynų tešlai aliejaus tikrai neužteks… Deja, darbas namie turi savų privalumų, bet trūkumų daugiau, todėl ir persikrausčiau į ramesnę vietelę.

Kas tam Hube sėdi? Sėdi kiti panašių sričių specialistai, kurie taip pat su kažkuo dirba arba ieško darbo. Aš idėjų turiu dešimtis, bet nežinau, kas man jas gali padėti įgyvendinti (juk 6 metus turėjau visus resursus, kurių man tik reikėjo), todėl čia galiu susirasti, kas man dirbtų arba kam aš galėčiau padėti. Aišku, ne už dyką. Taigi Hubas - puiki darbo birža, kur pokalbis dėl darbo yra neoficialus.

Gal galima kažko naujo išmokti Hube? Taip, tikrai, mokytis niekada nevėlu, ypač iš kitų profesionalų, kurie savo “mokymą” skleidžia per savo asmeninę patirtį. Hubas numato ne vieną renginį ir seminarą, kuriame dalyviai galės NEMOKAMAI dalyvauti ir tobulintis, plėsti savo akiratį. Per seminarus visada galima užmegzti nemažai naudingų kontaktų, taigi vėl didelė nauda ieškant bendradarbių ar darbdavių.

Ką? Babkes dar mokėti?.. Nu va, prasideda… O kas šiais laikais nemokama? Taip, Hub Vilnius paslaugos mokamos. 180 Lt. už mėnesį. Į tai įeina visi seminarai ir renginiai, darbo vietos (stalas, kėdė, elektra) nuoma, kava (iš normalaus aparato) ir arbata, wireless internetas (gan greitas), nedidelė virtuvėlė. Kaip paskaičiavo Hubo įsteigėjas Mindaugas Danys, nuomos kaina yra ne didesnė nei 2-3 kavos puodeliai per dieną mieste (6 Lt x 30 dienų = 180 Lt). Hube sėdėti galima nors ir visą parą. Yra sofkutė pasnaudimui ;)

Tai vat kur aš dabar dirbu. “Working alone sucks”, sakoma…

Rodyk draugams

Jau seniau rašiau, kad turiu laisvo laiko keliems projektėliams daryti. Idėjų turiu nemažai, bet labai sunku pradėti, kai neturi pažįstamų programuotojų. Taigi ir ieškau norinčių susipažinti ptogramuotojų, kurie galėtų tapti partneriais mano kuriamuose projektuose.

Kuo skiriasi partneris nuo “chalturščiko”?

- Partneriui priklauso dalis projekto (pvz 30%). “Chalturščikui” nepriklauso niekas;
- Partneris prie projekto dirba nuolatos. ”Chalturščikas” padaro darbą ir su juo atsisveikinama;
- Partneris gauna pelno dalį projektui pradėjus nešti pinigus arba jį pardavus. ”Chalturščikui” jau viskas buvo sumokėta;
- Su partneriu yra derinami tolimesni projekto vystymo veiksmai, diskutuojama kaip geriau padaryti, kokias technologijas naudoti ir t.t.. “Chalturščikas” tik atlieka, kas jam pasakyta “iš viršaus” - jokių diskusijų ir zirzimų…

Šiaip man įdomūs abu variantai, nes galvoju į ateitį ir matau perspektyvas, tad dalintis su partneriu ar susimokėti iš karto ”chalturščikui” yra labai realistiniai variantai.

Reikalavimai

Žmogus, su kuriuo noriu turėti reikalų turi atitikti keletą reikalavimų:

1. Neturėtų galvoti, kad dirba valandinį darbą - atidirbau 8 valandas ir išėjau… Beje atlygis bet kuriuo atveju bus ne už valandas.
2. Puikus išmanymas šiuolaikinių web 2.0 reikalų - RSS, Facebook, Twitter ir t.t. Nes nieko nėr baisiau, kai programuotojas klausia “kaip tas RSS veikia?”.
3. Žingeidumas ir mokymasis iš kitų klaidų. Jei valandą laiko sugaišti skaitydamas programerių forumus ir per kitas 15 minučių išsprendi visos dienos darbą, esi puikus programuotojas. Nereikia vaidinti visagalių didvyrių galinčių visus modulius pasirašyti patiems - viskas jau seniai parašyta, tereikia susirasti ir pritaikyti.
4. OpenSource CMSų išmanymas - Drupal, Wordpress, Joomla ar kitų, kuriuos palaiko 1000+ žmonių. Žinau, kad savas CMSas mielesnis, bet man reikia garantijų, kad nusprendęs pasitraukti iš projekto žmogus savo kodo neišsineš. Be to opensource CMSai turi labai daug nemokamų templatų, todėl mažiau reikės žaisti su dizainu, CSSu ir HTMLu.
5. Sugebėjimas tvarkytis serveryje - optimizuoti duomenų srautus, tvarkytis su duombazėmis ir t.t.

Ar reikalavimai realistiški? Gal tokių žmonių nėra?.. Esu dirbęs su tokiais žmonėmis, tad žinau, kad jų turi būti :)

Projekto esmė

Vartotojo įvedami skelbimai. Jų nebus daug, todėl didelių resursų nereikės. Vartotojas (neregistruotas pradžiai) gali įvesti savo skelbimo tekstą, nuotrauką, galiojimo datą, savo firmos kontaktus ir www adresą. Toks skelbimas turi tam tikras kategorijas. Skelbimo peržiūros skaičiuojamos, pagal tai pateikiamas populiariausių sąrašas. Taip pat skelbimus galima komentuoti. Kai kurie skelbimai bus moderatoriaus rekomenduojami, šiek tiek išsiskirs grafiškai. Visus skelbimus galima bus prenumeruoti RSS. Puslapis dar turės pora tekstinių puslapių - taisyklės, DUK, kontaktai, apie projektą ir kita standartinė informacija.
Ar gali būti paprastesnis projektėlis? ;) Beveik nieko nereikia daryti, nes nėra net vartotojų registracijos.
Perspektyva tokio specializuoto skelbimo puslapėlio yra labai aiški - susirinkti kuo didesnius lankytojų srautus ir uždirbinėti iš reklamos. Daug pakeitimų ir patobuliimų nebus, nebent įvesti registraciją ir sukurti skelbikų VIP profilius.

Tai ar atsiras norinčių padirbėti? Pora dienelių, ne daugiau. Paskui tik laukti rezultatų :)
rašykite maruxz@gmail.com jei susidomėjote.

Rodyk draugams

Naujausia pareigybė pasaulinėje socialinių tinklų darbo rinkoje - vyriausias klausytojas (Chief Listener) su religija ir išpažintimis daug bendro neturi. Tai ne dar vienas Bažnyčios bandymas atsikariauti pažangaus techninio jaunimo dalį.

Kai kurios didžiosios kompanijos (pavyzdžiui Kodak ar Dell) samdo žmogų su visa komanda, kurie nieko kito neveikia tik “klauso”, ką apie juos kalba žmonės internete - socialiniuose tinkluose, forumuose, tinklaraščių ir naujienų portalų komentaruose, namudiniuose filmukuose Youtube ir kitur. Tokie “sekliai morkos” privalo suregistruoti visus prekinio ženklo paminėjimus, juos susisteminti, bet prieš tai jų laukia labai didelis darbas juos surasti. Šis darbas vadinamas Data Mining.

Ne veltui pastaraisiais metais atsirado ne vienas įrankis, leidžiantis stebėti tam tikrų raktažodžių paminėjimą įvairiuose kintančios informacijos šaltiniuose. Didžiosioms kompanijoms šių įrankių pasidarė per mažai, todėl jie pradėjo samdyti vyr. klausytojus.

Lietuvoje vyr. klausytojas kaip specialybė greičiausiai neprigis, nes lietuviškai kalba apie 4 milijonus pasaulio gyventojų, todėl jų pašnekesius galima “klausytis” ir naudojant standartinius įrankius ir paieškos sistemas. Beje tai daro ir darys žiniasklaidos monitoringo paslaugas teikiančios įmonės. Nors ką gali žinoti…

Rodyk draugams

)
Krizė palietė ir mane. Nuo rugsėjo 1 dienos dirbu tik puse etato lažybų bendrovėje Tonybet. Liūdnos žinios? Iš dalies taip, nes pusė etato reiškia pusę algos. Bet juk nereikia nusiminti, jei esi kūrybingas, turi daug idėjų ir išmanai interneto projektų kūrimą valdymą!..

Išeities variantų iš šios padėties gali būti keli (dabar sugalvoju tik 3)

1. Siuntinėti savo CV visur ir ieškotis antrojo pusės etato;
2. Keisti sritį ir ieškoti visiškai naujo darbo, bet tada nėra šansų, kad alga bus bent panaši (o mokesčiai ir paskolos už būstą nesumažės);
3. Pakentėti su turimomis santaupomis ir kurti savo seniai brandintus projektus.

Kol kas linkstu prie 3 ir 1 variantų. Ypač prie savų projektų kūrimas.

Darbas interneto marketingo srityje davė nemažai žinių apie tai, kokių paslaugų trūksta. Pasaulinėje rinkoje taip pat dar yra nemažai nišų, kuriose gana nesunkiai daromi pinigai. Aišku, reikalingi techniniai partneriai - dizaineriai, programuotojai, kitų kalbų tekstų rašytojai, kurie padėtų įgyvendinti keliamus tikslus.

Finansavimo klausimas yra pats sudėtingiausias, bet jei kažkam yra priimtinas “sėkmės mokestis”, tada manau, kad projektams lemta išvysti dienos šviesą. Sėkmės mokesčiu vadinu tokį atlygio būdą, kai atsilyginama kai projektas pradeda nešti pajamas. Tai gali būti vienkartinis mokestis už didelį vargą arba tam tikras procentėlis nuo pelno kas mėnesį, kas ketvirtį ar kas metus. 10% už programavimą, 5% už dizaino sukūrimą yra gana realios sumos, turint omeny, kad žmonės, kurie tai daro dirba laisvalaikiu - šalia savo pagrindinio darbo. Liaudyje tai vadinama “chaltūra”, tačiau tokia haltūra gali atnešti nemažus pinigus, jei projektas sėkmingas. Jei nesėkmingas, skolas teks gražinti kitais būdais - paslaugomis, nuorodomis ir t.t., žodžiu, vergauti iki gyvenimo galo :)

Tik dabar didžiausia problema, kur tokių žmonių surasti? Jie juk nesiafišuoja, labai… Be to labai rizikinga, nes esam nepažįstami, todėl nežinia, ar laikysis susitarimo, ar nepabėgs įpusėję darbą, ar nepratęs pradėto darbo su kitais partneriais. Kas nerizikuoja, tas negeria degtinės su šampanu :)

Gal pažįstat kokį laisvalaikiu pahaltūrinantį web programuotoją, kuris dirbtų su opensource CMSais Drupal, Wordpress ir kitais (savų TVS geriau nereikia)? Jei taip, duokit žinoti. Dizainą galima pradžiai paimti iš nemokamų templatų, kurių begales turi pridarę opensourcinių TVSų tobulintojai.

Rodyk draugams

Dabar turiu 15 laisvų minučių iki susitikimo, tai išnaudosiu jas paraštliavinėjimui čia. Nepatikėsite, bet darbo turiu tiek, kad sugebėjau apleisti visus 4 savo blogus. Bet nieko, greitai apsidirbsiu ir vėl rasiu laiko rašyti…

Darbas žmogų puošia, - sako liaudies išmintis, tad misterio rinkimuose užimčiau ne paskutinę vietą. Turėčiau užimti… jei tai būtų iš tikrųjų.

Kol kas triūsiu toliau prie savo naujojo projekto www.tonybet.lt, kuris bus tikrai geras, palyginus su konkurentų projektais.

Per tą mėnesį netinginiavau, rinkau informaciją porai naujų straipsnių savo tinklaraščiams. Netrukus pateiksiu juos viešumai, o kol kas… [skambutis]

… atsiprašau, turiu bėgti, pas mane atėjo į susitikimą…

Rodyk draugams

Gilėjant sunkmečiui ir vis platėjant bedarbių gretoms, atsiranda tam tikros specialybės, kurios nereikalauja didelių resursų, investicijų, yra mobilios ir turi sutaupyti laiką ir pinigus. Valdžia to nedaro, bet galime padaryti mes, paprasti žmonės, gana neblogai išmanantys interneto technologijas.

Neseniai viename iš įrašų komentaruose buvo išreikštas specifinis požiūris dėl įmonės puslapio optimizavimo paieškos sistemoms, rūpinimosi tekstų atnaujinimu, minimalus reklamavimasis socialiniuose tinkluose ir visais kitais įmanomais partizaninio marketingo būdais. Direktorius pats užsiimti tuo negali, bet kas gi nutinka, jei samdyti profesionalų irgi neišgali? Belieka tik kreiptis į fizinius asmenis pagalbos, kaip kad siūlė p. Vilius:

jeigu įmonėje nėra atsakingo asmens už ju web puslapį, tai bet kada gali nusisamdyti kokį webmasterį kuriam už tai mokės pinigus. Gi yra daug kompanijų ar šiaip fizinių asmenų kurie tuo mielai užsiims jeigu tik pasiūlysi jam pinigų. :)

Iš tiesų visiškai pritariu tokiam uždarbio būdui. Pasižiūrėkime, ko reiktų įmonėms, ir kokių savybių reiktų „asmeniniams webmasteriams”. Gal geriau vartokime terminą „asmeninis tinklalapio administratorius”, kad Kalbos Komisija neužpyktų.

Įmonės tikslai

Įmonės, kurios turi interneto puslapį, pirmiausiai yra suinteresuotos jame pateikti teisingą informaciją. Jei vykdomi aktyvūs pardavimai, būtina, kad į puslapį užeitų kuo daugiau žmonių. Tokių įmonių yra dauguma, tad neliesiu tokių, kurios naujų klientų neieško, pagrindinis verslas daromas po „atkatų” valdžiai, arba geriau, kad iš vis niekas nežinotų apie tokias įmones, net didžioji telefonų knyga… Tos įmonės, kurios puslapio neturi taip pat gali būti internete visiškai nemokamai. Joms reikia tik pasakyti, kur ir kaip tai galima padaryti.

Taigi, pagrindiniai darbai:

  • Puslapio informacijos atnaujinimas - naujų paslaugų aprašymai, angliškas ir rusiškas puslapis pristatantis trumpai veiklą ir pateikiantis kontaktus, įmonės naujienų parengimas (čia slypi kita didelė problema, kurią galėsiu paanalizuoti vėlaiu, jei kam bus įdomu).
  • Puslapio optimizavimas paieškos sistemoms (SEO) - vidinių nuorodų sutvarkymas (URI), raktažodžių parinkimas (Keywords), aprašymai (Description), puslapio pavadinimai (Title), jei įmanoma Antraščių (H1, H2, H3) sutvarkymas, apsikeitimas nuorodomis su panašaus pobūdžio puslapiais, raktažodžių tankio analizė (keyword density), nuorodų pirkimas, jei skiriama finansų ir t.t.
  • Lankomumo didinimas - puslapio ar paslaugų reklamavimas įvairiuose forumuose, bloguose, komentaruose, socialinių žymų tarnybose ir t.t. (gali būti netgi spamas, jei tikslas pateisina priemones ;)).
  • Socialiniai tinklai - kompanijos pristatymas socialiniuose tinkluose pagal tikslinę auditoriją (su sąlyga, kad bus dirbama kartu su žmogumi iš įmonės vidaus, kuris galėtų atsakyti į specifinius klausimus apie produktus ar paslaugas bei suteikti informacijos apie vykdomus projektus ir jų planus).
  • Lankytojų analizė - lankytojų srauto analizė ir nuolatinis sekimas iš kurių puslapių lankytojai ateina, su kokiais raktažodžiais puslapis randamas Google paieškos sistemoje, iš kokių miestų ir t.t. Taip pat reiktų sudaryti ir tam tikras ataskaitas apie pasiektus rezultatus.

Visų šių darbų užtenka, kad puslapis per keletą mėnesių padvigubintų lankomumą, o gal ir gautų naujų klientų. Tai priklauso nuo rinkos, kurioje dirbama, nes baldų gamintojai naudotųsi vienais kanalais, japoniškų automobilių servisas - kitais, o rūbų valykla dar kitais.

Visa tai gali daryti vienas vienintelis žmogus, dirbdamas iš namų, skirdamas apie 1-2 valandas per dieną savo laiko - nebūtinai vienu prisėdimu. Tai gali būti žmogus, kuris studijuoja ir turi galimybę tarp paskaitų pasinaudoti internetu. Tai gali būti žmogus, kuris dirba puse etato, bet tik vieną dienos dalį, o kitą dalį praleidžia namie. Tai gali būti motinystės atostogų išėjusi mama ar tėtis antraisiai vaikelio metais, kai jis ilgiau miega ir maitinimo grafikas nusistovėjęs, nes tada lengviau suplanuoti prisėdimą prie kompiuterio. Be darbo sėdintis žmogus šiam darbui yra pats idealiausias, tačiau jam reikėtų kuruoti keletą tokių projektų, kad gautų bent šiek tiek pajamų.

Kokių sugebėjimų turėtų turėti asmeninis puslapio administratorius?

  • Administratorius turėtų būti raštingas žmogus, kuris bent vidurinėje mokykloje nebuvo susipykęs su lietuvių kalba. Labiausiai akis bado elementariausios gramatinės klaidos, nes prastas ir sausas stilius dar pakenčiamas… Šioje srityje reiktų pasistengti prisiminti lietuvių kalbos taisykles, o nežinant tam tikro žodžio, kreiptis į VLKK.lt specialistes, kurios pasiruošusios atsakyti į kiekvieną protingai suformuluotą užklausimą. Lietuvoje yra labai nemažai tinklaraštį rašančių žmonių, todėl ši savybė nėra retenybė.
  • Populiarios užsienio kalbos (anglų, rusų, ispanų, kinų) žinojimas yra labai svarbus ne tik asmeniniam tobulėjimui (susipažinti su naujausiomis tos rinkos naujienomis pasaulyje, socialiniais tinklais ir t.t.), bet ir galimam tekstų parašymui ar išsivertimui. Aišku, Google automatinis vertimas yra labai geras įrankis, bet tik su lengvesnėmis kalbomis. Lietuvių kalba jam kol kas neįveikiama :(
  • SEO pagrindų išmanymas yra labai svarbu bet kuriam su interneto puslapiais dirbančiam specialistui. Lietuvoje ši sritis dar labai neišnaudota, tad pirmiesiaems rimtai žiūrintiems į SEO gali būti labai dosniai atlyginta (kalbu apie pirmas pozicijas Google su paprastais raktažodžiais). Ši sritis yra nesunkiai išmokstama, tačiau tam reiktų paskirti šiek tiek papildomo laiko, nes skaitinėti įvairius forumus ir straipsnius apie vieną ar kitą SEO reiškinį reikia laiko.
  • HTML pagrindų išmanymas yra labai svarbus tiek dedant tekstus, tiek dirbant su nuorodomis SEO srityje. Tekstas turi būti aiškus, su lentelėmis, aiškiai atskirtais paragrafais ir numeravimais. Taip jis lengviau skaitomas ir suprantamas, o SEO atžvilgiu kiekvienas paryškinimas ar teksto pakreipimas irgi kažką reiškia. Taip pat svarbu mokėti uždėti nuorodą ant paveikslėlio, paryškinti tekstą naudojant antraščių (headings) kodus H1, H2 ir H3. Nuorodos turi buti atidaromos naujame lange, ant nuorodos uždedamas pavadinimas (ALT) ir daug kitų smulkių gudrybių, kurias nesunku išmokti.
  • Bendravimas socialiniuose tinkluose yra labai svarbus sugebėjimas, kadangi reikia ne tik juos žinoti, bet ir sugebėti neįkyriai, bet įtikiamai pasidalinti įdomia informacija, kuri atvestų į prižiūrimą puslapį arba nurodytu el. paštu būtų nusiųstas užklausimas dėl galimo bendradarbiavimo. Taip pat reikia neblogai išmanyti virtualaus bendravimo psichologiją, nes bet koks „perspaudimas” gali tiesiogiai atsiliepti tos įmonės reputacijai.
  • Žingeidumas yra asmeninė savybė, be kurios neįmanoma tapti asmeniniu tinklalapio administratoriumi. Jei žmogus nenori domėtis naujomis technologijomis ir gilintis į rinką, su kuria jam tenka dirbti, rezultatų nebus. Ar žingeidumą skatina pinigai? Deja, tai natūrali savybė, kuriai pinigai įtakos neturi. Savo žingeidumą reikia skleisti kitiems, tada žmonės susidomės konkrečiais tam tikros įmonės pasiekimais.

Atlyginimas

Tiems, kam nepatinka dirbti namie, gali kur kieme įsikurti tokį mini-biurą ;)

Tiems, kam nepatinka dirbti namie, gali kur kieme įsikurti tokį mini-biurą.

Abiems stovykloms aktualus klausimas. Samdant profesionalus (įmonę) atlikti labai nesunkiai valandomis apskaičiuojamam darbui, kaina yra gana aiški - 100-200 Lt/val. + PVM 21%. Sakykime, įmonė yra gana aktyvi, didelė, jos prekinis ženklas stiprus, todėl per mėnesį reikia sugaišti 20 valandų (1 valandą per darbo dieną) administruojant puslapį. Tai yra nemaži pinigai - apie 2000-4000 litų. Neabejoju, kad su Lietuvos blogeriu galima susitarti ir už 10-20 Lt per valandą. Tai yra 200-400 lt per mėnesį. Tokia suma manyčiau tenkintų ir asmeninį administratorių. Jei jis sugebėtų aptarnauti 5 firmas kas mėnesį, jo atlyginimas (dirbant namie ar normalaus darbo metu) būtų 1000-2000 Lt. Taigi, visai padori alga + galimybė pasinaudoti aptarnaujamos firmos paslaugomis su nuolaidomis. Įmonei tai irgi nauda, nes yra galimybė gauti daugiau klientų iš asmeninio administratoriaus pažįstamų rato.

Dabar labai populiarus atsiskaitymo būdas yra barteriniai mainai. Tai atsiskaitymas už suteiktas paslaugas savo paslaugomis ar produktais, o ne pinigais. Aš asmeniškai sutikčiau nemokamai populiarinti automobilių servisą už nemokamai patvarkomus mano ratus, važiuoklę ar tepalus bei filtrus. Nedidelė maisto produktų gamybos įmonė būtų svajonių klientas (pavyzdžiui kokia Tauragės mėsinė ar Lukšių pieninė). Įmonės nuolatos nurašo tam tikrus daiktus - kompiuterius, baldus, transporto priemones ir t.t. Taigi dar viena galimybė atsiskaitymui už populiarinimo paslaugas. Ranka ranką plauna… Aišku, jei reikalingi pinigai, gautų paslaugų ar produktų neperpardavinėsi…

Atsiskaitymas už paslaugas yra susitarimo reikalas. Aišku, rekomenduotinas yra legalus atsiskaitymo būdas - autorinės sutarties pagrindu arba pagal verslo liudijimą. Aišku, tai asmeninis kiekvienos įmonės ir asmeninio administratoriaus reikalas.

Ši specialybė egzistuoja jau kurį laiką, tik nelabai viešinama, nes tai, ką dabar daro įmonių savininkų draugai su jų puslapiais pašaliniu nuo darbo metu yra laikoma „chaltūra”. Atsiskaitymo būdai irgi gal nelabai legalūs, bet jei labai norima, galima rasti būdų kaip tai daryti visiškai legaliai, neslepiant pajamų ar nenurašant išlaidų.

Tikiuosi, kitais 2010 metais tokia specialybė sulauks daugiau dėmesio, nes ji yra pats puikiausias partizaninio marketingo (guerilla marketing) pavyzdys, kai išnaudojami visi įmanomi nemokami būdai padidinti pardavimus ir populiarinti prekės ženklą.

Rodyk draugams

Rašau blogus “į svečius” - kitiems blogeriams, kurie nori įnešti į savo puslapius šiek tiek kitokios raštliavos kvapo. Kažkada Nezinau.lt kvietė svečiuotis vieniems pas kitus, bet tas buvo seniai. Per dvejus metus situacija daug kur pasikeitė, bet rašymas kitiems tinklaraščiams vis dar skatinamas. Pasaulyje už tokį bendradarbiavimą mokami pinigai.

Lietuvoje tinklaraščiai neuždirba, tad pinigais už rašymą tikrai nekvepia. Be to rašoma yra iš pricipo, sau, todėl apie jokią komerciją negali būti net kalbos (net dėl SEO nuorodų pirkimo kai kurie lietuvos blogeriai man nykštį iškištą tarp dviejų pirštų parodė ir dar parodys ne vieną kartą…). Tad koks gi tikslas rašyti pas kitus? Labai paprastas - šviesti visuomenę apie tai, kas yra įdomu man. Taip pat nepraleisiu progos gauti nuorodą į vieną ar kelis savo projektėlius ar seniau rašytas temas (nauda optimizuojant paieškos sistemoms - SEO).

Turiu dvi pagrindines temas, kuriomis galiu laisvai rašyti + dar dvi, kurios gali būti nagrinėjamos iš pagrindų, bet nesigilinant į smulkmenas.

Pagrindinės temos

Socialinės medijos ir antrosios kartos žiniatinklio (web 2.0) resursai Lietuvoje ir pasaulyje. Ši tema nagrinėja visu tinklaraščių peripetijas, socialinius tinkles, virtualias bendruomenes, įvairius įrankius ir kitokius interneto resursus.

Kodėl galiu apie tai rašyti? Todėl, kad sukuosi internetinės žiniasklaidos srityje nuo 2000 metų, pats vadovauju tam tikrų žiniasklaidos priemonių kūrimui (ne paslaptis - dirbu su pokerio informaciniais resursais ir tinklaraščiais užsienio rinkai).

Uždarbis iš interneto. Ši tema nagrinėja internetinio verslo peripetijas ir būdus legaliai uždirbti iš partnerystės (affiliate) programų. Tai visiškai legalus būdas uždirbti iš interneto puslapių. Nesigilinu į nelegalius būdus, šiukšles ar nepatikimas piramidinio marketingo sistemas.

Kodėl galiu apie tai rašyti? Jau penkerius metus dirbu internetiniame versle, kur pagrindinės pajamos (milijoninės) yra gaunamos iš affiliate programų, nesvarbu, ar tai būtų pokeris, maisto papildai, draudimas internetu, ar kiti produktai ar paslaugos. Lietuvoje tokiu verslu užsiima labai nedaug pavienių žmonių ir kompanijų, todėl jaučiu pareigą pasidalinti su tautiečiais savo patirtimi.

Kitos temos (norint rašyti gilumines įžvalgas, man reiktų dar patobulėti pačiam)

Optimizavimas paieškos sistemoms - SEO. Kiekvienoje srityje yra pagrindai, resursų ir įrankių žinojimas, naudingi bendriniai patarimai ir triukai, apžaidimai, apgaulės ir kitos mažos gudrybės. SEO srityje galiu rašyti iki „gudrybių” lygio. Lietuvoje tai vis dar nežinoma ir nesuprantama tema, todėl bet kokie lietuviški SEO resursai bus naudingi ir vertinami.

Kodėl galiu apie tai rašyti? Dar dirbdamas interneto sprendimų kompanijose 2002 metais į pasiūlymus įtraukdavau skyrelį „Optimizavimas paieškos sistemoms”. Jau nuo tada domiuosi SEO įrankiais ir pagrindais. Pastaruosius 5 metus dirbu su projektais, kurie reklamos neperka, nes geriausia reklama yra pirma vieta Google pagal tam tikrus raktinius žodžius (vėl gi susijusius su pokeriu). Pokerio rinka yra labai konkurencinga, todėl reikia labai stengtis norint papulti bent į pirmąjį puslapį pasauliniu mastu, todėl reikalingas neblogas SEO išmanymas. Turiu jį vidutinį, bet pagrindams išdėstyti užtektų.

Pokerio verslas. Labai nišinė tema, kadangi pats pokerio nežaidžiu ir negaliu pasidalinti žaidimo patirtimi. Tačiau ir be žaidimo yra labai nemažai temų apie pokerį, jo verslo aspektus, politiką, pasaulines tendencijas ir reiškinius, žaidėjų psichologiją, žvaigždes (profesionalius žaidėjus) ir t.t.

Kodėl galiu apie tai rašyti? Dirbu šioje srityje (jau 5 metus) su vienu iš didžiausių pasaulyje informaciniu portalu PokerNews.com, todėl gana neblogai žinau šio verslo užkulisius pasaulyje. Deja, ne Lietuvoje, nes Lietuvos rinka nesidomėjau iki šiol.

Dar yra keletas temų, kuriomis galėčiau parašyti, bet reiktų pagalvoti kiekvienu atveju atskirai, pasiaanalizavus tinklaraščio tematiką, iš kurio sulauksiu kvietimo.
Sudominau? Jei taip, parašykit man per Facebook arba el. paštu maruxz@gmail.com - aptarim, susitarsim, nes kaip sakiau, rašau „beveik nemokamai”. Tai reiškia, kad turiu sąlygą - įsidėti savo nuorodų.

Rodyk draugams

CV yra gyvenimo aprašymas, kuriame pateikiame savo profesinį kelią nuo pradžios, kai tik pradėjome pardavinėti ledus vasarą, iki pat dabartinės drebančios kėdės. Jame svarbiausia yra išsilavinimas ir darbo patirtis. Dar svarbi viena eilutė pačiam CV gale „Pageidaujama alga”… Kaip man visa tai nusibodo! Ir kokias gi išvadas apie darbuotojo kompetenciją galima sakyti matant, kad prieš 10 metų jis dirbo banke, klientų aptarnavimo skyriuje? Iš tikrųjų žmogus nešiojo popierėlius nuo vieno privačių klientų vadybininko prie kito, darė kavą ir nuolat klausė kas ką kalba „perechūrų” metu… Be to po tos banko aferėlės jis sėkmingai 4 metus darbavosi mokesčių inspekcijoje, o dar 3 - reklamos agentūroje, o pastaruosius 2 metelius vadovavo trims grožio salonams (apsivedė juos kartu su žmona…). Ką toks žmogus galėtų daryti prie bankroto slenksčio esančioje logistikos bendrovėje, kuri ką tik gavo tokį nuostabų gyvenimo aprašymą? Arba nieko, arba padaryti įmonę pelningą. Deja, tokio žmogaus įmonė nepriims, jei jo paklaus:

Ką tu dirbai seniau?

Esminis klausimas yra:

Ką tu moki dabar?

Kaip atsakyti į šį klausimą? Pabandysiu pateikti pavyzdį, kuris bus kaip alternatyvus mano CV.

**************************************

Kas aš toks? Esu Marius Kuitniauskas, gyvenu Vilniuje, 30 metų amžiaus, vedęs nuostabią žmoną Vilmą (vaikų dar neturime).

Ką aš moku? Moku nemažai naudingų dalykų:
- Ieškoti, skaityti ir analizuoti. Moku naudotis paieškos sistemomis ir susirasti man reikalingos informacijos per gana trumpą laiką. Kadangi skaitau ir rašau anglų, rusų ir lietuvių kalbomis, galiu surasti labai daug informacijos, ją perleisti per savo kaukolėje esantį filtrą, įdomesnes nuotrupas atsiminti, o visumą sugromuluoti ir pateikti savo pasvarstymus, kaip galima panaudoti vieną ar kitą aprašytą patirtį.
- Rašyti. Savo mintis moku sklandžiai aprašyti, kadangi mano specialybė - RAŠYTOJAS (Tiksliau sakant, žurnalistas: Vilniaus Universitetas, Žurnalistikos institutas 1997-2001 m.). Mintis galiu aprašinėti ir lietuviškai ir angliškai. Už savo „bazarą” atsakau - nerašau netiesos, tik faktus ar nuomones, nesiekiu nieko įžeisti, pakenkti ar kitaip sumurkdyti į balą. Kritika, kad ir aštresnė, per ilgesnę perspektyvą žiūrint, yra naudinga. Galiu rašyti išsiplėsdamas, kartais net pritempdamas tekstą prie pagrindinės temos. Galiu rašyti trumpai (mėgstu labiau nei pilstymą iš tuščio į kiaurą) - 140 Twitterio simbolių beveik pakanka…
- Bendrauti. Galiu kalbėti telefonu, nors nelabai mėgstu. Galiu rašyti oficialius laiškus ir siųsti juos faksu, bet irgi nemėgstu. Galiu rašyti el. laiškus, ką labai esu pamėgęs. Taip pat mėgstu bendrauti bet kokia chato programa - Skype, MSN Live Messenger, Gtalk. Galiu bendrauti bet kuriame socialiniame tinkle. Prieš keletą metų buvau labai aktyvus Biteplius.lt virtualios bendruomenės narys (mano nickas - maruxz, buvau „Noriu Susipažinti” klubo vienas iš moderatorių), todėl labai gerai susipažinęs su virtualaus bendravimo ypatumais. Faktas, kad susiradau savo žmoną per Draugas.lt turėtų dar labiau patvirtinti mano virtualaus bendravimo sugebėjimus. Visa tai vainikuoti turėtų 5 metų darbo su kolegomis (buvau PokerNews.com portalų projektų vadovas) visose pasaulio šalyse patirtis.
- Persikūnyti. Gal ir nepatikėsite, bet galiu įsijausti į paprasto žmogaus kailį ir iš jo varpinės pasižiūrėti į tam tikrus dalykus. Net TV reklamą galiu žiūrėti ir traktuoti skirtingai. Tai išmokau dirbdamas žurnalistu, kai paprastiems kaimo žmoneliams reikėdavo paaiškinti sudėtingai surašytus valdžios sprendimus. Kurdamas interneto svetaines apsimesdavau paprastu lankytoju, kuris ką tik išmoko naudotis kompiuteriu ir papuolė į informacijos sąšlavyną, ir svarsto kur čia rasti informaciją puslapyje. Jei protingai kalbėt - neblogai išmanau interneto portalų „usability”.
- Vertėjauti. Dažnai vadovų kalbą reikia išversti į darbuotojams priimtiną kalbą. Programuotojo kalbą reikia paaiškinti vadovui ir dizaineriui. Dizainario sapalionių teksto redaktoriai irgi ne visada supranta. Galų gale reikia paaiškinti valytojai, ką męs čia veikiame, nes jai kompiuteris - vis dar dėžės formos blogio sėkla…
- Reklamuoti ir spaminti. Galiu internete pareklamuoti tai, kas man patinka, paspaminti tai, už ką man moka pinigus, ir atvirkščiai. Moku nemažai visokių triukų ir nuolat domiuosi naujovėmis. Žodinė reklama yra daug geresnė nei vaizdinė, todėl vienas straipsnis apie Kauno zoologijos sodą gali daugiau žmonių ten atvesti, nei baneris Delfyje. Suprantu, kaip svarbu palaikyti prekės ženklo gerą vardą ir kodėl reikia kartas nuo karto išlįsti į viešumą.
- Išnaudoti kitus. Jei negali pats padaryti kažkokio darbo - paprašyk pagalbos kitų. Jei kitiems nėra už tą pagalbą mokama, įtikink, kad vis tiek reikia tai padaryti. Štai jums ir klasikinis išnaudojimo atvejis, bet man jis - pats nemaloniausias. Dirbdamas tarptautinėse komandose suvokiau, kad būtina išnaudoti žmonių patirtį ir ryšius, jei jų pačių sugebėjimų nupirkti negalima. Mėgstu turėti asistentą - žmogų, kuris daro darbus, kurių nemėgstu arba neturiu laiko, nes jie reikalauja krapštumo (ir kruopštumo). Jei pats neturi kai kurių darbui reikalingų charakterio savybių - pavesk tuos darbus asistentui, nes jam bus paprasčiau susitvarkyti. Tai ne manipuliacija - tai gerojo išnaudojimo pavyzdys, kai komanda pasidalina darbais ir optimaliai greitai ir efektyviai juos atlieka.
- Skaičiuoti pinigus. Esu tikras lietuvis, todėl svetimų pinigų skaičiavimas man į kraują įaugęs. Galiu suskaičiuoti, kiek pastangų prireiks įgyvendinti vieną ar kitą projektą, kiek laiko užtruks, kiek papildomai reikės primokėti, kiek pinigų reikia uždirbti įmonei, kad visi būtų laimingi ir garantuoti dėl savo darbo vietos. Kitaip sakant, moku skaičiuoti ROI. Stengiuosi taupyt kompanijos pinigus, bent jau kanceliarinių sąskaita (visada rašausi pastabas ant kitos panaudoto lapo pusės).
- Apsiginti. Ginu savo idėjas kaip liūtas, jei dėl jų pats neabejoju. Ginu savo komandą kaip tigras, jei ja pasitikiu. Ginu savo kompaniją kaip lokys, nes tai ne tik alga ir darbo vieta, tai - lojalumas. Ginu savo šeimą ir pažiūras, nes tai vienintelis mano turtas, kurį turiu. Deja, nemoku apginti savo vardo, todėl daug kas mane laiko nerimtu žmogumi. ;) Bet čia jau jų problema, nes „šunys loja, o karavanas - žingsniuoja”…

Kai nepadeda įprastinės priemonės, tenka nustatyti va tokią rožą

Kai nepadeda įprastinės priemonės, tenka nustatyti va tokią rožą

- Valdyti. Kas sakė, kad demokratija - pati tobuliausia santvarka? ;) Tenka įvesti valdovo instituciją vietoj projektų vadovo, nes tik besalygiškas užduočių vykdymas ir atsakomybės delegavimas vienam žmogui gali padėti įvykdyti užsibrėžtus tikslus. Prisiimdamas atsakomybę už komandą, su kuria dirbu, privalau būti tikras, kad jie padarys viską, kad ir kaip beprotiškai tai atrodytų (aišku, į šulinį šokti neliepiu). Esu labai reiklus kitiems, bet dar reiklesnis sau. Tai padeda atlikti darbus kokybiškiau.
- Juokauti. Humoras darbe atlieka labai svarbų darbą - atpalaiduoja žmones nuo streso, kurį pats, kaip vadovas ir sukeliu. Pajuokauti mėgstu kandžiai ir kartais aštriai. Inteligentiški juokeliai man ne pakeliui, nes esu kilęs iš kaimo, kur žmonės gyvenimo į vatą nevynioja (vynioja į ruberoidą…)
- Dairytis į šalis. Domėjimasis naujausiomis madomis, technologijomis, sprendimais, paslaugomis ir t.t. atveria akis ir suteikia naujų idėjų. To neužtenka, nes domėtis reikia ir komandai, tad tai yra komandinis darbas. Kitaip gali tapti išprotėjusiu pranašu, kai pradeti aiškinti, kad REIKIA kurti atskirą svetainės dizainą iPhonui, nes po 2 metų visi mes tik tokiais telefonais tesinaudosime.

Dar moku šio bei to, be to, greitai mokausi :)

Kažin, ar šis sąrašas geriau už mano CV?

Dar ir anglšką CeeVee pasidariau…

Rodyk draugams


© 2018 Apie bele ką (kaip įprasta Lietuvoje) | Dizainas Windows Vista Administration | Susikurk savo blogą BLOGas.lt